Klíčové aktivity projektu Knowledge mng. strojírenských firem

KA1 - Vytvoření učebnice - metodiky Knowledge managementu ve strojírenských firmách

KA2 - Učebnice správné firemní praxe HR procesu I. - metodika vedení Development centra

KA3 - Učebnice správné firemní praxe HR procesu II. - metodika procesu Hodnocení zaměstnanců

KA4 - Učebnice správné firemní praxe HR procesu III. - metodika Tvorba kompetenčního modelu pozice HR manažer/Personalista

KA5 - Učebnice správné firemní praxe HR procesu IV. - vytvoření kurzu Akademie HR manažera/Personalisty strojírenské firmy

KA6 - Pilotní ověření metodiky Development centra pro HR manažery/personalisty stroj. firem

KA7 - Pilotní ověření vytvořeného kurzu "Akademie HR manažera/Personalisty strojírenské firmy

KA8 - Učebnice správné firemní praxe Obchodního procesu I. - metodika Obchodního manuálu stroj. firmy

KA9 - Učebnice správné firemní praxe Obchodního procesu II. - metodika Development centra

KA10 - Učebnice správné firemní praxe Obchodního procesu III. - metodika Tvorba kompetenčního modelu pozice OBCHODNÍK

KA11 - Učebnice správné firemní praxe Obchodního procesu IV. - kurz Akademie obchodníka strojírenské firmy

KA12 - Pilotní ověření metodiky Development centra - v rámci Obchodního procesu

KA13 - Pilotní ověření kurzu Akademie Obchodník

KA14 - Odborný workshop